Responsable de rayon en alternance H/F

Dans le cadre d’une ouverture de magasin à Angers, notre partenaire recherche un(e) alternant(e) responsable de rayon

Missions :

Au sein du point de vente, il/ elle assure la gestion de son rayon et la vente des produits.
Selon les directives transmises par le Directeur de magasin, le Responsable de rayon (H/F) peut être
amené(e) à renforcer l’équipe Achats.
Le Responsable de rayon (H/F) est sous la supervision du Directeur de
magasin à qui il rend compte régulièrement ou de l’adjoint de magasin en l’absence de celui-ci.
Le Responsable de rayon peut également être sous la supervision du Responsable vente le cas
échéant.
Relations fonctionnelles : Le Responsable de rayon (H/F) travaille en relation fonctionnelle avec
l’ensemble des responsables de rayon et des acheteurs.

ACTIVITES :

Gestion de rayon
• Gérer les niveaux de stocks (grilles de stocks) et les niveaux de vieux stocks
• Appliquer la politique commerciale et la mise à jour des prix et actions promotionnelles
• Gérer l’implantation, l’étiquetage et le merchandising des produits
• S’assurer d’avoir la bonne gamme référence et la bonne gamme prix
• Réaliser les inventaires mensuels et annuels
• Gérer le SAV de son rayon et mettre à jour quotidiennement le logiciel
• Assurer le réassort et la commande des accessoires
Vente
• Accueillir, identifier les besoins et renseigner les clients
• Proposer, conseiller et vendre au client un/des produit(s) sur l’ensemble des univers du
magasin selon la méthode commerciale de l’enseigne
• Proposer de la vente additionnelle et services associés
• Assurer la mise en place des films hydrogels

• Veiller à la sécurité sur l’ensemble du point de vente et des produits
• Réaliser de l’appel de stock oral sur la vente
• S’assurer de la fiabilité de la caisse et veiller aux écarts de caisse
• Participer au réassort des produits sur l’ensemble des univers du magasin
• Participer à la bonne tenue de son rayon et du magasin (propreté, étiquetage,
merchandising…)
• Réaliser une veille régulière sur l’évolution des produits
Achats clients si besoin
• Accueillir les clients selon les modalités de l’enseigne, en veillant à l’application de la
démarche commerciale aux achats
• Comprendre les motivations de vente des clients et l’historique des objets
• Acheter les produits selon les processus d’achats de l’enseigne (respect de la trame achat)
• Constituer les actes d’achats en effectuant l’ensemble des vérifications nécessaires
• Vérifier et garantir la traçabilité des produits achetés
• Négocier les produits en appliquant la politique commerciale et en utilisant les outils de
l’enseigne
• Réaliser les tests produits selon les procédures définies et en s’appuyant sur les vendeurs si
besoin
• Préparer et valoriser les produits en assurant le nettoyage et l’étiquetage, le rangement des
accessoires
• Veiller au rangement et à la propreté de la salle d’achats
• Veiller au flux de clients et le réguler si besoin (demande de renfort…)
• Réaliser les transactions en espèces, chèques et virements selon les seuils de montants

SAVOIR-FAIRE :

Aptitude à incarner les valeurs de l’enseigne
• Maîtrise des produits commercialisés par l’enseigne Maîtrise des outils informatiques (logiciel
interne…)
• Aptitude à appliquer la politique commerciale
• Capacité à gérer et à animer son rayon
• Capacité à fidéliser la clientèle
• Capacité à gérer la relation clients
• Capacité à gérer la caisse
• Capacité à vérifier les niveaux de stock
• Aptitude à réaliser les tests et à identifier les dysfonctionnements potentiels
• Aptitude à participer aux inventaires
• Aptitude à communiquer avec sa hiérarchie et avec le reste de l’équipe

SAVOIR ETRE :

• Bonne présentation générale dans le respect de l’image de l’enseigne
• Honnêteté
• Dynamisme
• Sens du service et relationnel Gestion du stress
• Rigoureux
• Organisé
• Gestion des priorités
• Force de proposition
• Curiosité / Ouverture d’esprit
• Diplomatie
• Esprit d’équipe